Bildung
Anzeige

Hotelfachschule Bad Wörishofen: Der Hotelbetriebswirt als Sprungbrett in die Führungsebene

Hotelmanagerin an Rezeption
Eine Weiterbildung zum Betriebswirt an der Hotelfachschule Bad Wörishofen eröffnet so manchen Weg in höhere Positionen der Hospitality. (Foto: © valentinrussanov via Getty Images)
Sie wollen auf der Karriereleiter der Zukunftsbranche Hotellerie und Gastronomie ganz nach oben? Die Weiterbildung zum Hotelbetriebswirt bietet hierfür ein exzellentes Sprungbrett. An der Hotelfachschule Bad Wörishofen geht das jetzt sogar berufsbegleitend!
Donnerstag, 22.06.2023, 13:28 Uhr, Autor: Karoline Giokas

Der Staatlich geprüfte Hotelbetriebswirt gilt als ein Königsweg für die Karriere in der Hospitality. Der renommierte Abschluss kombiniert Gastgeber-Know-how mit Management-Wissen und schafft so zahlreiche Karrierechancen für gehobene Positionen – als Abteilungsleiter, Bankettmanager, Empfangschef oder Veranstaltungsleiter. Auch für den Traum in eine erfolgreiche Selbstständigkeit rund um Kulinarik, Events und Übernachtungen ist die Weiterbildung ein bewährtes Fundament. 

Noch mehr Möglichleiten

Die Hotelfachschule Bad Wörishofen (HOFA) bietet mehrere Wege für eine Weiterbildung zum Staatlich geprüften Hotelbetriebswirt. Schüler können entweder eine zweijährige Weiterbildung in Vollzeit absolvieren oder sich in einer dreijährigen, berufsbegleitenden Weiterbildung in der Hotellerie, Gastronomie und im Tourismus beruflich weiterentwickeln. „Also genau auf die jeweilige Situation abgestimmt“, bringt es Ralf Kössel, Lehrkraft an der Hofa Bad Wörishoffen auf den Punkt.

Das Besondere dieser Ausbildung: Es werden keine Studiengebühren erhoben. „Außerdem erlangen die Absolventen mit Bestehen der Abschlussprüfung zusätzlich die Berufsbezeichnung ‚Bachelor Professional in Wirtschaft‘, betont Kössel weiter.

Im Unterricht von Ralf Kössel, lernen die Schüler ihre Praxiserfahrungen durch theoretische Bausteine zu ergänzen. ((Foto: © Hofa Bad Wörishofen)
Im Unterricht von Ralf Kössel, lernen die Schüler ihre Praxiserfahrungen durch theoretische Bausteine zu ergänzen. (Foto: © Hofa Bad Wörishofen)

Warum Hofa?

Die Vorteile für eine Weiterbildung an der Hofa Bad Wörishofen liegen auf der Hand. In modernen Klassen- und Seminarräumen unterrichten erfahrene Lehrkräfte nach praxisorientieren Lehrplänen und bringen zusätzliches Know-how durch Experten aus Gastronomie und Hotellerie mit ein.

Neben der Förderung durch ein nicht rückzahlbares Aufstiegsbafög können Schüler zusätzlich die fachgebundene bzw. allgemeine Fachhochschulreife erwerben und genießen ein verkürztes Anschluss-Studium an Partner-Hochschulen wie beispielsweise der FH Kempten.

Weiterlesen

Zurück zur Startseite

Weitere Themen

Studenten an der Hotelfachschule Berlin bei einem Projekt
Interview
Interview

Hotelfachschule Berlin qualifiziert für Führungspositionen

Die Hotelfachschule Berlin ist die erste Adresse für diejenigen, die mit einer Weiterbildung zum Staatlich geprüften Betriebswirt auf der Karriereleiter vorankommen wollen. Warum das so ist, erklärt Schulleiterin Birgit Reinkens im Interview mit HOGAPAGE.
Studentin in einer Bibliothek schaut lächelnd in ein Tablet
Ratgeber
Ratgeber

So machen Sie Ihren Abschluss und sparen auch noch richtig Geld

Corona-Zeit ist für viele auch Fortbildungszeit. Vor allem die Weiterbildung zum Fachwirt (IHK) oder Staatl. Gepr. Betriebswirt bietet tolle Chancen – sogar ein Studium ohne Abi ist drin. Wer clever vorgeht, bekommt die meisten Kosten sogar erlassen.
Auszubildende Köche und Service-Mitarbeiter hören einer Lehrkraft zu
Ausbildung
Ausbildung

Hotelbetriebswirt jetzt auch für Quereinsteiger

Ab September 2020 können (Fach-)Abiturienten an den Eckert Hotelfachschulen bei Regensburg eine Weiterbildung zum Hotelbetriebswirt absolvieren – auch ohne klassische Berufsausbildung.
Koch erklärt Auszubildenden in einer professionellen Küche Zubereitungsschritte
Qualitätsmonitoring
Qualitätsmonitoring

Berufsbildung stärkt das Gastgewerbe

Hotellerie und Gastronomie leben von Können, Tempo und Gastorientierung. Genau deshalb entscheidet die Qualität der beruflichen Bildung immer stärker über Service, Produktivität und Fachkräftesicherung. Eine Debatte um Qualitätsmonitoring zeigt, warum das Thema für Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Gastgewerbe weit über klassische Ausbildungspolitik hinausgeht. 
Die ersten zertifizierten Hoteliers
Weiterbildungsprogramm
Weiterbildungsprogramm

B&B Hotels Academy bereit für den Rollout

Die B&B Hotels zertifizieren erstmals ihre Hoteliers in einer unternehmenseigenen Academy. Das Programm soll einheitliche Standards schaffen und Führungskräfte gezielt auf den Hotelbetrieb vorbereiten.
Simone Haselier
Kooperation
Kooperation

Flexible Weiterbildung für Mitarbeiter der Leonardo Hotels

Leonardo Hotels Central Europe erweitert sein Weiterbildungsangebot und geht dafür eine Kooperation mit der SRH Fernhochschule ein. Ziel der Partnerschaft ist es, Mitarbeitern flexible akademische Weiterbildungsmöglichkeiten zu bieten und so deren berufliche Entwicklung gezielt zu fördern.
„HOFA (mit)erleben – Deine Zukunft, Deine Karriere“
Eventtipp
Eventtipp

Karriereevent der Hotelfachschule Bad Wörishofen bringt Nachwuchstalente und Unternehmen zusammen

Die Hotelfachschule Bad Wörishofen veranstaltet bald ein besonderes Event für Nachwuchstalente. Neben Einblicken in die Branche stehen dabei Austausch mit Unternehmen und konkrete Einstiegsmöglichkeiten im Fokus.
Dominique Simon, Felix Engels und Sebastian Russold
Weiterbildung
Weiterbildung

Deutsche Hotelakademie startet Lehrgang „Certified Bartender“

Die Deutsche Hotelakademie erweitert ihr Weiterbildungsportfolio im Bereich Food & Beverage. Der neue Lehrgang „Certified Bartender“ soll Bar- und Servicekräfte praxisnah qualifizieren und auf aktuelle Anforderungen der Branche vorbereiten.
Junge Frau hält eine Schulung vor einer Gruppe von Mitarbeitern in einem Seminarraum.
Weiterbildung
Weiterbildung

Upskilling in Hotellerie und Gastronomie

Im Gastgewerbe treffen Fachkräfteengpässe und steigende Anforderungen an digitale und nachhaltige Arbeitsabläufe aufeinander. Upskilling – also die gezielte Weiterqualifizierung in der bestehenden Rolle – schafft für Arbeitgeber Stabilität in Küche, Service und Hotel und eröffnet Arbeitnehmern planbare Karriereperspektiven.